Можно ли досрочно пойти на пенсию

Содержание

Кто имеет право на досрочный выход на пенсию в 2021 году по новому законодательству, последние новости

Можно ли досрочно пойти на пенсию

Изменения пенсионного законодательства в 2021 году продолжатся также и для некоторых получателей досрочной пенсии в связи с льготными основаниями. С 1 января 2021 года для них аналогично с общеустановленным пенсионным возрастом будут скорректированы правила выхода на пенсию.

Сегодня в этой статье очень подробно разберем, кто имеет право на досрочный выход на пенсию по новому законодательству, какие категории граждан не затронут изменения пенсионного возраста, какой новый порядок назначения досрочной пенсии в 2021 году, с учетом последних изменений и новостей.

Изменения в условиях досрочного выхода на пенсию в 2021 году: новые таблицы и списки с изменениями

Принятый закон о пенсионной реформе содержит корректировки пенсионного возраста для будущих получателей пенсий. И новые изменения, какие были внесены в правила досрочного выхода на пенсию по новому закону, такие, как, кто имеет право на досрочную пенсию, отражены в данной статье и обновленных таблицах по всем категориям льготников. 

Кто имеет право на досрочный выход на пенсию по новому законодательству в 2021 году

Льготная, или досрочная пенсия – это денежное довольствие, которое может выплачиваться человеку, не достигшему общеустановленного пенсионного возраста. Притом, он должен иметь обозначенный в законе стаж работы по конкретной специальности или определенный социальный статус.

На досрочную пенсию, как и раньше, могут рассчитывать:

  • те, кто трудится в опасных или тяжелых условиях, и работа может представлять особую опасность для здоровья и жизни;
  • граждане, которые работают (или работали) в районах Крайнего Севера или на других территориях, которые традиционно приравниваются к ним;
  • люди, имеющие особый социальный статус, например, их принадлежностью к автохтонным коренным народом северной части страны.

Кроме того, выход на пенсию досрочно подразумевает выполнение ряда условий:

  • Первое – это страховой стаж, или определенное количество лет, на протяжении которых из заработка работника должны были отчисляться страховые взносы работодателем.
  • Второе – это трудовой стаж, или время, на протяжении которого человек работал по трудовому или гражданско-правовому договору.

В трудовой стаж включается время прохождения армейской службы, нахождение на больничном, период нахождения на учете в Службе занятости, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.

На размер пенсии напрямую влияет индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК):

  • При перечислении взносов в ПФР денежная сумма по специальной формуле переводится в баллы, которые при выходе на заслуженный отдых суммируются, а затем умножаются на стоимость ИПК (значение ежегодно индексируется).

Назначение и оформление досрочной пенсии по основным категориям и профессиям граждан в 2021 году по новым правилам

Предлагаем разобраться, каким образом будет повышаться пенсионный возраст россиян, представителей каких категорий лиц изменения не коснутся, как по новым правилам будет назначаться и оформляться досрочная пенсия по основным категориям и профессиям граждан в 2021 году.

Право на досрочный выход на пенсию гражданам предпенсионного возраста

В соответствии с Федеральным законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ в п. 2 статьи 32 «Условия досрочного выхода на пенсию» Закона РФ № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» были внесены соответствующие корректировки в части досрочного выхода на пенсию предпенсионеров:

  • по предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства
    • безработным предпенсионерам,
    • не достигшим возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, и
    • имеющим страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо
    • имеющим указанный страховой стаж и необходимый стаж работы на соответствующих видах работ, дающие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»,
    • уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя,
  • с их согласия может назначаться страховая пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно,
  • но не ранее чем за 2 года до наступления соответствующего возраста.

Такой досрочный выход на пенсию предпенсионеров устанавливается в соответствии с порядком и на условиях, которые предусмотрены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»:

  • наличие соответствующего страхового стажа — не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин, соответственно;
  • наличие соответствующей величины индивидуального пенсионного коэффициента (пенсионных баллов) — в 2021 году — 21 балл с последующим ежегодным увеличением до достижения величины 30.

Источник: https://zagorodnaya-life.ru/pravo-na-dosrochnyj-vyxod-na-pensiyu-v-2021-poslednie-novosti/

Досрочная и льготная пенсия по новому закону – год выхода, профессии, порядок оформления

Можно ли досрочно пойти на пенсию

Досрочная пенсия — это пенсия, получаемая гражданами России раньше обычного пенсионного срока, указанного в соответствующих положениях, принятых для ведения учета пенсионеров Федерации и упрощения сопутствующих процедур.

В этой статье мы расскажем, кто может оформить пенсию досрочно и что для этого необходимо, а также рассмотрим, когда могут пойти на досрочную пенсию военные, учителя, медики – или те, кто имеет длительный трудовой стаж.

статьи:

Полный список лиц, кому положена досрочная пенсия в 2020 году

Перечислим, кто может рассчитывать на досрочное оформление пенсионного пособия:

  1. Работники, имеющие необходимый льготный стаж за работу в тяжелых и опасных условиях труда. 
  2. Лица, отработавшие в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях (статья 33 ФЗ-№400).
  3. Педагоги и медицинские работники при наличии педагогического (25 лет) или медицинского (30 лет) стажа.
  4. Многодетные мамы, родившие и воспитавшие до восьмилетнего возраста пять и более детей (они приобретают право на пенсию в 50 лет).
  5. Матери (или отцы), воспитавшие ребенка-инвалида с детства. Они имеют право выхода на пенсию на пять лет раньше общеустановленного возраста: женщины в 50 лет, мужчины в 55 лет.

Полный список содержится в статьях 30,32 Закона федерального уровня №400.

Условия получения досрочной пенсии в 2020 году в России

Отметим, что есть особые условия для тех, кто хочет оформить пенсию досрочно по стажу.

Расчет пенсии в 2020 году и оформление – как формируется пенсия, какие документы нужны

Условия таковы:

  1. Гражданин должен иметь страховой стаж 42 или 37 лет соответственно для мужчин и женщин.
  2. До официального выхода на пенсию россиянину должно остаться не более 2 лет.

  3. Возраст выхода на пенсию должен составлять 60 (для мужчин) или 55 лет (для женщин).

Представители Пенсионного Фонда РФ вам смогут подсказать, можно ли вам оформить пенсию досрочно, поэтому лучше обратиться напрямую в учреждение для консультации.

Перечень документов для оформления досрочной пенсии

Самое главное знать, какие документы нужны для оформления пенсии по возрасту, иначе в назначении пенсионного пособия вам откажут.

Перечислим, какую документацию стоит подготовить в ПФР:

  1. Трудовую книжку.
  2. Справку с места жительства.
  3. СНИЛС.
  4. Справку о доходах за 5 лет.

Важно: Для того чтобы получить дополнительные прибавки к пенсии, необходимо собрать дополнительные справки, которые подтверждают тот факт, что вы должны получать надбавки!

Оформление досрочной пенсии военным пенсионерам и список документов

Военные пенсионеры могут пенсию оформить до наступления положенного возраста.

Заметьте, что они (военнослужащие, сотрудники полиции и МЧС) по закону имеют право на оформление пенсии после 20 лет прохождения службы, не ранее.

Также люди данной категории могут оформить пенсию с общим стажем работы в 25 лет, если на военную службу приходится не менее 12,5 лет.

Перечень документов для оформления пенсии военным пенсионерам:

  1. Паспорт.
  2. Предписание.
  3. Военный билет или иной документ, который подтвердит факт пребывания на службе в армии или других силовых структурах.
  4. Личное дело.

  5. Удостоверение о постановке на учёт.
  6. Вещевой и денежный аттестаты.
  7. Страховое пенсионное свидетельство.
  8. Трудовая книжка.

Важно заранее подготовить вовремя весь список документов!

Когда обращаться в ПФР за досрочной пенсией?

Согласно российскому законодательству, планируется постепенное увеличение сроков выхода на заслуженный отдых.

Поэтапное повышение на 1 год будет происходить ежегодно до 2025 года, когда будут достигнуты новые пределы:

  1. Для мужчин – 65 лет.
  2. Для женщин – 60 лет.

Новая пенсионная реформа в России — таблица выхода на пенсию

Граждане, которые захотят оформить пенсию досрочно, должны будут обратиться в ПФР заранее, когда планка пенсионного возраста еще не будет достигнута установленных пределов.

Например, мужчины, отработавшие в районах Крайнего Севера 15 лет, имеют полное право оформить пенсию в 55 лет, а женщины — в 50 лет.

Чтобы оформить досрочную пенсию, нужно следовать следующим пунктам:

Часто сотрудники ПФР отказывают претендентам в оформлении досрочной пенсии.

Это возможно по таким причинам:

  1. У гражданина нет права на досрочную пенсию.
  2. Нет в наличии пакета документов (или его части), подтверждающего право на досрочное пенсионное обеспечение.

  3. Подача документов осуществлялась при приостановке или полном окончании отчислении по безработице.
  4. В случае полной ликвидации предприятия, на котором работал кандидат, желающий преждевременно выйти на пенсию.

Есть и другие причины отказа.

Но, чтобы отстоять свое право на досрочный выход на пенсию, необходимо обращаться в вышестоящие инстанции.

Льготная пенсия медработникам и учителям в 2020 году — стаж и сроки выхода

По условиям старого законодательства, для педагогов и медиков предусматривалась возможность выйти досрочно на пенсию при наличии определенного стажа работы по профессии:

  1. Для учителей — 25 лет педагогического стажа
  2. Для медицинских работников — 25 лет специального стажа в сельской местности или 30 лет в городе.

Сроки выхода на пенсию для учителей и врачей, согласно новому закону, представлены в таблице:

Год приобретения требуемого специального стажаНа сколько лет будет отложен выход на льготную пенсию?Год оформления пенсионных выплат по новому закону
2019+ 0,52019-2020
2020+ 1,52021-2022
2021+ 32024
2022+ 42026
2023 и последующие годы+ 52028 и последующие годы

Таким образом, начиная с 2023 года, для всех медицинских и педагогических работников будет установлен новый нормативный срок оформления льготной пенсии — через 5 лет после получения необходимого количества лет специального стажа.

Досрочная пенсия жителям Крайнего Севера — таблица выхода на пенсию

Для граждан, которые, в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 2019 года также предусматривает ряд изменений, касающихся увеличения периода трудоспособности.

Рассмотрим, когда пенсионеры смогут оформить пособие:

Год оформления пенсионных выплат по старому законодательствуПенсионный возраст по предложенному законопроектуГод выхода на пенсию согласно законопроекту
МужчиныЖенщины
2019+ 0.5 года, в 55,5 лет+ 0.5 года, в 50,5 лет2019 и 2020 годы
2020+ 1.5 года, в 56,5 лет+ 1.5 года, в 51.5 лет2022
2021+ 3 года, в 58 лет+ 3 года, в 53 года2024
2022+ 4 года, в 59 лет+ 4 года, в 54 года2026
2023+ 5 лет, в 60 лет+ 5 лет, в 55 лет2028 и последующие годы

Получается, для мужчин, работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к нему районов, переходный период продлится с 2019 по 2023 год. В это время для них будут происходить постепенное повышение возраста. Начиная с 2023 года для них будет окончательно закреплено значение пенсионного возраста в 60 лет.

А для женщин переходные период будет действовать в те же годы. Окончательное значение будет закреплено в 2023 году — 55 лет.

Досрочный выход на пенсию при длительном стаже

При наличии длительного стажа работы, граждане могут рассчитывать на досрочное получение пенсионных выплат.

Изменения пенсионного законодательства касаются:

  1. Женщин, если их стаж составляет 37 лет.
  2. Мужчин, если их стаж равняется 42 годам.

Они могут оформить выплаты на 2 года раньше установленного пенсионного возраста, но не раньше 55 лет женщинам и 60 — мужчинам.

Остались вопросы? Просто позвоните нам:

Источник: https://pravo812.ru/news/1213-dosrochnaya-lgotnaya-pensiya-2019-god-vyxoda-na-dosrochnuyu-pensiyu-poryadok-oformleniya.html

Как уйти на пенсию в 53 года: правила выхода на досрочный отдых

Можно ли досрочно пойти на пенсию

Как уйти на пенсию в 53 года: правила выхода на досрочный отдых

Наверное, никакая реформа не вызывала столько ожесточенных споров, дискуссий, обсуждений, сколько вызвала новая пенсионная реформа.

Повышение пенсионного возраста, отказ от одних и ввод других льгот для различных категорий населения – все это порождает множество сомнений, вопросов, требующих немедленного ответа, немедленного разъяснения, призванных успокоить миллионы людей.

Имеющих право на льготы волнует вопрос досрочного выхода на заслуженный отдых – как уйти на пенсию в 53 года.

Что говорят действующие законы

В связи с изменением возрастных параметров, всех будущих пенсионеров, имевших право на более раннее пенсионирование, в большой степени заботит вопрос, сохранится ли за ними это право по новым законам.

И, если сохранится, то на каких основаниях можно будет оформлять такую выплату с 2019 года.

Следует понимать, что подобная выплата – это денежные средства, выплачиваемые гражданину РФ, который еще не достиг установленного возрастного порога.

Для ее назначения гражданин должен иметь соответствующую выработку лет, установленную законодательством, или определенный законом социальный статус.

Требования к лицам, желающим выйти на пенсию досрочно, в 53 года или раньше, в новом законодательстве остались не измененными, и на более раннее пенсионирование могут претендовать:

  1. лица, занятые на особо тяжелых и опасных для жизни работах;
  2. лица, работающие (работавшие) в Заполярье или в регионах с аналогичными условиями жизни;
  3. лица, которым был присвоен определенный социальный статус.

Чтобы перечисленные категории лиц могли получать льготную выплату, необходимо соблюдение ряда установленных условий.

Во-первых, должен быть наработан определенный страховой стаж. Во-вторых, претендент должен иметь соответствующую трудовую выработку лет.

Заслуженный отдых ранних пенсионеров

Сюда должны быть включены служба в армии, периоды временной нетрудоспособности по болезни, подтвержденные больничными листами. Кроме этого, сюда же включаются время состояния на учете в службе занятости в случае потери работы, время ухода за ребенком, пока ему не исполнится полтора года.

Кто имеет право на раннее пенсионирование

Вопрос, как уйти на пенсию в 53 года, и можно ли вообще раньше выйти на заслуженный отдых по новому закону, беспокоит большое количество людей, имеющих для этого соответствующие основания.

В нынешнем законодательстве появились новые основания, дающие возможность определенным категориям людей получить выплату раньше положенного срока.

Такими основаниями являются:

  • длительный трудовой стаж;
  • статус многодетной матери, имеющей троих и более детей;
  • время работы в Заполярье у матерей, имеющих двух или более детей;
  • статус безработного при достижении предпенсионной возрастной планки.

Новое законодательство сохранило льготы для пенсионирования людей, занятых в сферах, внесенных в списки «профессиональной вредности». Таких списков два, и отличаются они друг от друга степенью вредного влияния на организм человека.

Поиск информации о досрочном выходе на пенсию

В эти списки включены лица, работающие на предприятиях атомной энергетики, химических предприятиях, летный состав ГА, военнослужащие, лица, работающие с радиоактивными материалами, некоторые другие профессии.

Для более раннего выхода на пенсию лица, включенные в эти списки, должны проработать по указанным специальностям не менее половины срока, положенного для пенсионирования. Кроме этого условия, необходимо иметь необходимое количество баллов и страховой стаж.

Длительная трудовая деятельность

Если официальная трудовая деятельность человека не прерывалась, то по истечении 37 лет для женщин и 42 лет — для мужчин, можно стать пенсионером на два года ранее установленного срока.

Но если трудовая деятельность была начата в 18 лет, то указанный стаж работы дает право мужчинам стать пенсионерами в 60 лет, а женщинам – в 55 лет.

Льготные выплаты многодетным матерям

По новому законодательству возможен не только досрочный выход на пенсию женщинам в 53 года, но и в 50 лет.

Правда, для этого нужно быть матерью пятерых и более детей и иметь в совокупности 15 лет страхового стажа.

Процедура досрочного выхода на пенсию в 53 года

Если детей трое, то пенсионный возраст сокращается на три года, при четырех детях – на четыре года. Матери двух и более детей, имеющие «северный стаж», могут выйти на заслуженный отдых в 50 лет.

Льготные выплаты для безработных

Лица предпенсионного возраста, лишившиеся работы, по представлению Службы занятости могут начать получать льготные деньги на два года раньше установленного срока. Это возможно при наличии страхового срока не менее 20 лет у женщин и 25 лет — у мужчин.

Заключение

Заявление о назначении досрочной пенсии подается в местное отделение ПФР.

Пенсия назначается со дня подачи заявления, но не ранее, чем появится законное право на ее назначение.

: Досрочная пенсия в 53 года

Источник: https://noalone.ru/infocentr/lgotyi/kak-uyti-na-pensiyu-v-53-goda/

Досрочный выход на пенсию в 2020: кому положен и какие условия

Можно ли досрочно пойти на пенсию

С 1 января 2020 года в России продлится пенсионная реформа (ПР), подразумевающая плавное повышение пенсионного возраста каждые 5 лет в течение 2019-2028 года.

Закон предусматривает возможность выхода на заслуженный отдых раньше положенного срока при наличии трудового стажа 37 лет у женщин и 42 года у мужчин.

Какие тонкости нужно знать, чтобы оформить досрочный выход на пенсию в 2020 году?

Обратите внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с нашим юристом внизу экрана или позвонить по телефону: +7 (800) 700-93-02 ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ. Бесплатный звонок для всей России.

Особенности ПР 2018 года

С начала ПР в законодательство были внесены существенные поправки в процедуре и оснований выхода на пенсию. Это привело к ряду изменений для самих граждан, среди которых наиболее жесткими являются увеличение пенсионного возраста:

  1. Стандартного: 65 лет мужчины, 60 лет женщины.
  2. Для государственных и муниципальных служащих 65 лет мужчины, 63 года женщины.
  3. Возрастной ценз среди нетрудоспособного населения – 70 лет у мужчин, 65 — у женщин.

Также увеличен минимальный страховой стаж с 10 до 15 лет работникам здравоохранения, образования, культурным деятелям, а также работникам Крайнего Севера.

В связи с этим, законодательно ввели ряд льгот, позволяющих выйти на пенсию раньше положенного срока. Но и тут не обошлось без нюансов и тонкостей.

Что нового по закону о выходе на досрочную пенсию?

После получения необходимого трудового стажа, гражданин РФ вправе оформить досрочную страховую пенсию по старости. Основные правила будут постепенно внедряться с 1 января 2020 года и корректироваться по мере необходимости.

Преждевременный уход на пенсию в 2020 году можно будет оформить лицам, достигшим возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Определяющими право на льготу факторами будут являться все трудовые и нетрудовые периоды, в том числе и уход за детьми до 1,5 лет.

Перечень категорий для выхода на пенсию раньше срока регулируется статьями 30, 31, 32 ФЗ№400, которая гарантирует назначение выплат гражданам, чей стаж имеет следующие периоды:

  • работа в особых территориальных условиях;
  • деятельность с особыми условиями труда.

Также существует ряд условий, которые однозначно дают право на ранний уход на заслуженный отдых. Это могут быть:

  • работа на вредном производстве, в горячих цехах или в подземных условиях;
  • работа в тяжелых условиях;
  • женщины, имеющие детей;
  • нетрудоспособные лица, имеющие инвалидность;
  • работа на Крайнем севере.

Вредное производство и тяжелые условия труда

Для полного понимания условий, которые требуются для досрочного ухода на заслуженный отдых, мы собрали все в одну небольшую табличку.

Необходимый период трудовой деятельности:Общий страховой стаж для досрочного выхода должен быть равен или больше:Пенсионером становятся:
Во Вредное производство входит категория работников, занятых в особо тяжелых и вредных работах
  •  женщинам 15 лет;
  •  мужчинам 20 лет.
  • женщины в 45;
  • мужчины — в 50.
Тяжелые условия
  • для женщин 10 лет;
  • для мужчин— 12,5 лет.
  •   для женщин 20 лет;
  •  для мужчин 25 лет.
  •   Женщины в 50;
  •   Мужчины — в 55.

Женщины, имеющие детей

Представительницы прекрасного пола, имеющие детей также вправе рассчитывать на досрочный выход, однако должны соблюсти следующие условия:

  • младший ребенок старше 8 лет и стаж не менее 15 лет;
  • не моложе 50 лет, у неё не менее 5 детей;
  • имеет стаж от 20 лет и более, и 12 из них на территории Крайнего Севера, у неё не менее 2 детей;
  • если у женщины 3 детей, она вправе выйти на досрочный отдых в 57 лет;
  • если у женщины 4 детей, уход на почет разрешен в 56 лет.

Мать или отец, имеющие на обеспечении ребенка с инвалидностью с детства, вправе уйти на пенсию со стажем в 15 лет по возрасту в 50 лет у женщины и 55 лет у мужчины.

Люди с ограниченными возможностями

Ранним выходом на пенсию смогут воспользоваться также и лица, имеющие инвалидность при условии:

  • военной травмы;
  • для мужчин 25 лет стажа и возрастной ценз от 55 лет;
  • для женщин 20 лет стажа и возраст от 50 лет.

Также, уход на заслуженный отдых досрочно могут осуществлять при ряде диагнозов, среди которых инвалидность 1 группы по зрению.

Трудовой стаж на Крайнем Севере

По достижению гражданином 55 лет у женщин и 60 лет у мужчин, а также трудовом стаже от 15 лет на КС или 20 лет на приравненных местностях, лица данной категории вправе выйти на пенсию досрочно.

К данному стажу приравниваются следующие обстоятельства труда:

  • проживание и труд в суровых природных условиях;
  • работа оленеводом, рыбаком или охотником.

В таких случаях карьеру можно завершить в 45 лет женщинам и 50 лет мужчинам.

Педагоги, медики и творческие работники: какие льготы положены им?

В 2020 году правила и условия выхода для преподавателей, медработников и артистов не изменятся.

Так, преподаватель с 25 годами работы в 2020 году сможет выйти на пенсию через 6 месяцев, а если в 2021 году – то срок выхода сместится на 3 года.

По возрастному цензу, гуманитарные работники будут все же уходить на заслуженный отдых раньше, нежели их сверстники. Отработав в школе или университете 25 лет, преподаватель сможет выйти на пенсию в 49 лет. Однако выплаты будут назначены в 54 года, что все же на 6 лет раньше, нежели у их ровесниц.

Какие страховые периоды засчитываются при выходе на пенсию досрочно?

Согласно п.2 ст. 12 ФЗ№400, стаж для досрочного выхода на пенсию засчитывается в календарном порядке. При расчете будет учитываться только страховой стаж, включающий трудовую или иную деятельность на территории РФ, при которой в пенсионный фонд были уплачены страховые взносы.

К таким периодам относятся:

  • уход за ребенком до 1,5 лет, но не более 6 лет всего;
  • уход за ребенком-инвалидом или гражданином, после 80-ти лет (досмотр родителей, опекунская деятельность и т.д.);
  • прохождение воинской службы или иная деятельность, приравненная к ней;
  • получал пособие по временной нетрудоспособности;
  • участвовал в общественных работах;
  • находился в местах лишения свободы, необоснованно привлеченный к уголовной ответственности.

Если в трудовой период, например, при неофициальном трудоустройстве или предпринимательской деятельности, взносы не отчислялись, то они не засчитываются в страховой стаж, но за них начисляются пенсионные баллы.

Досрочный уход на пенсию при стандартном стаже

Преждевременный выход на заслуженный отдых при обычном трудовом стаже можно представить в виде такой таблицы:

ЖенщиныГод рождения19641965196619671968
Общий возрастной ценз55,556,5585960
Льготный ПВ55565758
МужчиныГод рождения19591960196119621963
Общий возрастной ценз60,561,5636465
Льготный Пенсионный Возраст60616263
В каком году возможно выйти на пенсию досрочно20192020202220242026 и далее

После того, как правительство установит финальные значения ПВ в 60 и 65 лет для мужчин и женщин соответственно, возраст досрочного будет определен в 58 и 63 года.

В 2020 году данная льгота позволит выйти на пенсию раньше срока:

  • женщинам, рожденным в 1964-1965 годах;
  • мужчинам 1959-1960 г.р.

Когда и куда можно обращаться для досрочного выхода

Для выхода на заслуженный отдых, граждане должны обратиться за назначением пенсионных выплат в ПФ РФ. Сделать это можно лично, посетив территориальное отделение, а можно и письменно по почте.

Предварительно лучше уточнить список документов, но стандартно, он выглядит следующим образом:

  • заявление по установленной государством форме;
  • паспорт, СНИЛС;
  • справка с места жительства;
  • свидетельство о рождении детей;
  • свидетельство о браке;
  • трудовая книжка и другие документы, подтверждающие трудовой стаж: контракты, срочные договора и т.д.;
  • ИНН;
  • справка из военкомата или приписное свидетельство;
  • реквизиты расчетного счета в банке;
  • справка о заработной плате за любые 60 месяцев, вне зависимости от того, были перерывы в трудовой деятельности или нет.

Важно! Лицо, оформляющее пенсию, вправе получить консультации от работника пенсионного фонда и донести недостающие документы.

Итоги

Нормативы, предусмотренные нововведениями пенсионной реформы в 37 и 42 года трудового стажа, устанавливаются исключительно с целью выхода на досрочную пенсию. Для назначения пенсионных выплат они не являются обязательными. Граждане, имеющие меньший стаж, попросту становятся пенсионерами на общих основаниях.

ПредыдущаяСледующаяОбратите внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с нашим юристом внизу экрана или позвонить по телефону: +7 (800) 700-93-02 ГОРЯЧАЯ ЛИНИЯ. Бесплатный звонок для всей России.

Источник: https://yurist-rossiya.ru/socialnoe-pravo/dosrochnyj-vyxod-na-pensiyu-2020.html

Как выйти на пенсию раньше положенного срока? Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии

Можно ли досрочно пойти на пенсию

Ежемесячное получение денежных средств для собственного содержания оформляется по достижении определенного возраста и заполнения рабочего стажа.

Однако существуют и некоторые исключения; в частности, право на досрочную пенсию.

Какие категории граждан имеют возможность получать досрочные денежные выплаты? Как выйти на пенсию раньше положенного срока? На все эти вопросы будут предоставлены подробные ответы в статье.

Общая характеристика

К сожалению, далеко не все граждане обладают достаточной правовой культурой. Именно поэтому многим трудящимся лицам не известны некоторые нюансы действующего законодательства, регламентирующие право на досрочную пенсию.

Все льготы, права, доплаты и многие другие важные юридические элементы закреплены, в первую очередь, в Трудовом Кодексе РФ. Но помимо него стоит также выделить большое количество постановлений Правительства и нормативных актов (в частности, ФЗ о проведении оценки трудовых условий).

Все представленные нормативные акты регламентируют следующее понятие.

https://www.youtube.com/watch?v=acqCTUwQXcQ

Досрочная пенсия (статья 27 Федерального Закона “о трудовых пенсиях РФ”) представляет собой непосредственную связь с профессиональной деятельностью конкретного человека, осуществляемой при специфических производственных условиях либо оговоренной определенными социальными нормами.

Таким образом, человек, осуществляющий свою трудовую деятельность на производстве с необычными условиями труда, имеет право не только на разного рода льготы, но и на досрочные выплаты.

При этом профессия должна быть действительно “вредной”: полный список тяжелых рабочих мест был утвержден еще Советом Министром СССР, но практически не изменился и по сей день.

Кто уходит на пенсию раньше положенного срока? Об этом будет рассказано далее.

Досрочная пенсия по старости: кто имеет право?

Досрочной пенсией называют вариант получения ежемесячных выплат, при котором наступление разрешенного возраста состоится не больше чем через 2 года.

Претендовать на такую пенсию могут лица, пребывающие в российском центре занятости в качестве безработных, а также имеющие соответствующий трудовой стаж (20 лет для лиц женского пола и 25 лет для лиц мужского пола).

Соответственно, досрочная пенсия в РФ оформляется только на тех лиц, что соответствуют вышеперечисленным критериям.

Наличие в трудовой деятельности вредных или тяжелых условий труда неизменно влечет за собой возможность получения досрочной пенсии.

Вредными условиями работы считаются физические или психологические нагрузки, а с недавнего времени – работа на Крайнем Севере.

Российское законодательство закрепляет возможность получения так называемого сокращенного рабочего стажа. Именно благодаря ему будет возможным получение досрочных пенсионных выплат.

Отдельно стоит отметить и наличие у трудящегося лица каких-то тяжелых заболеваний. Если продолжение рабочей деятельности невозможно по состоянию здоровья, то досрочная пенсия может быть оформлена лишь при условии предоставления специального медицинского заключения в центр занятости.

Если работник осуществляет свою трудовую деятельность на работе с вредными особенностями труда, то возможность досрочного выхода на пенсию значительно возрастает. Какие именно профессии попадают под категорию “вредных”? Еще с советских времен сохранилась классификация, позволяющая точно определить степени тяжести труда. Так, существуют четыре уровня профессиональной деятельности:

  • 1 степень. Подразумевает незначительные изменения в организме, которые быстро проходят, когда человек прекращает свою рабочую деятельность.
  • 2 степень. Характеризуется наличием стойких изменений в организме, влекущими за собой развитие хронических недугов. В особенности это касается лиц, работающих на “вредном” производстве более 15 лет.
  • 3 степень. Работа с таким уровнем вредности влечет за собой стойкое разрушение здоровья человека; возможной остается полная потеря трудоспособности.
  • 4 степень. Обозначает полное функциональное расстройство и наличие прочих вредоносных для организма процессов, влекущих за собой потерю трудоспособности.

Выдача каждой такой степени возможна только при обращении внимания на следующие моменты:

  • повышенное содержание пыли в воздухе, наличие грязи;
  • некачественное освещение;
  • громкие шумы;
  • вредоносное излучение;
  • работа с вредными микроорганизмами, вирусами, бактериями, химическими веществами и т. д.;
  • повышенные вибрации;
  • высокий уровень влажности;
  • слишком низкая или слишком высокая температура воздуха;
  • длительность напряжения в рабочей деятельности и многое другое.

Из всех представленных критериев исходит и еще одна классификация: список 1 – это профессии с критической степенью вредности, а список 2 – отдельные виды тяжелых профессий и должностей. Оба эти списка можно легко найти на официальном сайте Министерства Труда.

Категории граждан

Федеральный Закон РФ №400 содержит в себе более 20 пунктов, в которых указываются как условия выхода на досрочную пенсию, так и некоторые профессии, работая на которых можно претендовать на досрочную пенсию. Что именно здесь стоит выделить? Вот некоторые указанные в законе специальности:

  • железнодорожники;
  • поисковики и геологоразведчики;
  • горнорабочие;
  • водители транспорта общественного назначения;
  • работники речных и морских судов;
  • трудящиеся в сфере авиации;
  • работники спасательной отрасли;
  • лица, работающие под землей (шахтеры, работники метрополитена и т. д.);
  • трудящиеся в сфере исполнения наказаний (работники тюрем);
  • педагоги;
  • общественные медики;
  • театральные деятели и некоторые другие работники.

Помимо всего прочего, выделяются здесь и особые категории граждан:

  • многодетные матери (воспитывающие более пяти детей);
  • инвалиды по зрению;
  • лица, травмированные в результате боевых действий;
  • карлики и лилипуты;
  • работники Крайнего Севера.

На всех вышеперечисленных лиц может быть оформлена досрочная пенсия. С какого возраста возможен выход на пенсию? Об этом будет рассказано далее.

Условия оформления досрочной пенсии

Как оформить досрочную пенсию в РФ? Для начала стоит обратить внимание на следующие условия:

  • Возраст работника. Он должен составлять не менее 53 лет для женщин и 58 лет для мужчин.
  • Наличие статуса безработного.
  • Соответствие трудового стажа установленным в категории срокам.
  • Личное волеизъявление лица, претендующего на досрочную пенсию (если человек был сокращен).
  • Если претендент – мать, воспитывающая более пяти детей.

Если соответствующие условия соблюдены, стоит обратить внимание на содержание так называемых списков 1 и 2, о которых упоминалось выше.

Так, женщина, относящаяся к перечню списка 1, имеет право на пенсию по достижению 53 лет, при общем рабочем стаже в 15 лет. Продолжительность работы на вредном производстве при этом не должна составлять менее семи лет.

В соответствии же со списком 2 женщина может оформить пенсию с 45 лет. Рабочий стаж при этом не должен составлять менее 20 лет.

А что списки говорят о рабочих мужского пола? В соответствии со списком 1 достигший 50 лет мужчина может оформить пенсию по накоплению стажа в 20 лет. Список 2 устанавливает минимальный возраст работника в 55 лет и 25 лет трудового стажа (12 на вредных условиях).

Таким образом, досрочная пенсия по старости может быть оформлена далеко не всеми лицами, а лишь теми, что соответствуют вышеперечисленным критериям.

Какие действия необходимо предпринять для оформления досрочных пенсионных выплат? Для начала стоит обратиться в местный Центр занятости с соответствующим заявлением.

Там дадут документ, который необходимо будет заполнить. В органе обязательно помогут качественно оформить бумагу.

В течение месяца Центр занятости предоставит гражданину ответ – с согласием вести дальнейшую работу либо с обоснованным отказом.

Что необходимо предоставить в Центр занятости помимо заявления? Как правило, это должны быть следующие документы:

  • паспорт и его ксерокопия;
  • военный билет;
  • свидетельство о рождении ребенка (если у работника имеются дети);
  • оригинал и копия трудовой книжки.

Также Центр занятости может запросить следующие бумаги:

  • справка об иждивенцах;
  • адресное заявление (о месте жительства);
  • удостоверение об инвалидности;
  • справка о воспитании ребенка, не достигшего восьмилетнего возраста;
  • документ о составе семьи;
  • удостоверение или свидетельства об опекунстве.

Орган может запросить и множество других справок – например, отдельные документы с работы. Очень важно грамотно и корректно оформить все бумаги, проверить наличие печатей и подписей.

Права гражданина

Вопрос о том, как выйти на пенсию раньше положенного срока, регламентируется множеством российских федеральных законов. Какими правами обладает гражданин, собравшийся на пенсию в досрочном порядке?

Гражданин способен потребовать у своего работодателя всю необходимую документацию, необходимую для передачи в центр занятости или Пенсионный Фонд РФ. Более того, работодатель предприятия должен подтвердить льготный стаж трудящегося лица. Если работодатель по каким-то причинам этого не делает, то подобная задача возлагается на соответствующий государственный орган.

Как только работник получит страховое пенсионное свидетельство, вся информация о его “перемещениях” будет учитываться российским Пенсионным Фондом.

Стоит также привести классическую формулу расчета досрочной пенсии:

СП = ПК*С*К+ФВ*К

Здесь:

  • ФВ – базовая выплата;
  • С – стоимость одного коэффициента во время оформления пенсии;
  • ПК – это общая сумма заработанных коэффициентов пенсионного типа;
  • К – повышающие индексы к ФВ.

Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии есть у всех лиц, грамотно оформивших нужные бумаги в Центре занятости и ПФР.

Сокращения или ликвидация предприятия

Далеко не редкими бывают ситуации, когда сотрудник предпенсионного возраста внезапно теряет работу. Причиной увольнения могут быть массовые сокращения в организации, ликвидация рабочих мест и многое другое.

Естественно, практически ни одна организация не изъявляет желания брать на работу человека, которому остается совсем немного времени до пенсии. Ситуация, надо сказать, очень неудобная, а зачастую и вовсе безвыходная. Все-таки гражданин желает “добить” свой трудовой стаж, а возможности для этого отсутствуют.

Что делать в таких ситуациях? Здесь как раз стоит задать себе вопрос о том, как выйти на пенсию раньше положенного срока. Первое, что стоит сделать – это сверить свои показатели с необходимыми для преждевременных выплат, сравнить прошлые условия труда с нужной “вредностью”.

Во сколько лет выходят на пенсию досрочно? Как уже было сказано, мужчинам не должно быть менее 58 лет, а женщинам – менее 53 лет. Должны быть соблюдены и следующие условия:

  • увольнение с работы строилось только по причине сокращения кадров или ликвидации рабочего места (собственное желание и медицинские показатели не учитываются);
  • наличие определенного стажа (25 лет для мужчин и 20 лет для женщин);
  • гражданин состоит в службе занятости;
  • на бирже труда нет подходящих вакансий.

Если же граждане имеют провинности, повлекшие прекращение социальных выплат, то не стоит ожидать и досрочной пенсии.

Могут ли отказать?

Довольно часто Центр Занятости или Пенсионный Фонд России отказывают гражданам в оформлении досрочной пенсии. Вследствие этого претендентам приходится обращаться в судебные инстанции, и решать дела уже там.

Естественно, подобные примеры иллюстрируют неудовлетворительный уровень государственной защиты прав граждан на получение пенсий. И все же стоит привести основные причины отказа на досрочную пенсию.

Здесь нужно выделить:

  • отсутствие у гражданина должных прав на досрочную пенсию (гражданин не имеет должного стажа или забыл узнать о том, во сколько лет выходят на пенсию);
  • полная ликвидация организации, в которой трудился работник;
  • отсутствие полного пакета документов (или его части), подтверждающего право на пенсионные выплаты досрочного типа;
  • в Центре Занятости была предложена альтернативная работа с соответствующей заработной платой;
  • подача документов в ПФ или ЦЗ осуществлялась при остановке отчислений по безработице;
  • с прежнего места работы приходят пособия по безработице;
  • сотрудники ЦЗ или ПФ действовали неправомерно.

Что следует делать, если в названных инстанциях был получен отказ? Как выйти на пенсию раньше положенного срока несмотря ни на что? Выход здесь только один – обращаться в вышестоящие инстанции.

В том же Пенсионном Фонде оформляется жалоба; к ней необходимо приложить все необходимые документы. Жалоба будет рассмотрена в течение месяца. Если снова придет отказ, то выход здесь будет только один: обращаться в суды общей юрисдикции.

Нужно будет составить административное исковое заявление об оспаривании отказа.

Особенности оформления пенсии

Как для работающих, так и для безработных граждан предусмотрены некоторые особенности оформления пенсии. Работающему гражданину стоит помнить о следующем:

  • работодатель обязан выплатить выходное пособие за двухмесячный период;
  • выплаты с предыдущей работы прекратятся, если гражданин встанет на учет в качестве безработного.

Безработные же граждане должны помнить о том, что полный трудовой стаж дает возможность на получение субсидий. При этом каждый год, отработанный поверх общего стажа, дает право на продление государственного обеспечения на две недели. Если же гражданин становится индивидуальным предпринимателем или юридическим лицом, то получение досрочных пенсий прекращается до закрытия настоящего статуса.

Источник: https://FB.ru/article/315603/kak-vyiyti-na-pensiyu-ranshe-polojennogo-sroka-statya-sohranenie-prava-na-dosrochnoe-naznachenie-trudovoy-pensii

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.